Adjoint(e) aux ressources humaines – Temporaire

4745 avenue des Industries, Laval (Québec), H7C 1A1

Adjoint(e) aux ressources humaines – Temporaire, avec possibilité de permanence (remplacement pour congé parental)

Poste : Adjoint aux ressources humaines

Type de poste : Temporaire, avec possibilité de permanence (remplacement pour congé parental)

 

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Résumé du Poste

Chez Atlantis Strength, nous transformons bien plus que du métal — nous améliorons la qualité de vie de milliers de personnes à travers le monde. Notre équipe talentueuse compte plus de 130 employés déterminés à travailler, construire et évoluer ensemble. Enracinée au cœur de Laval, notre entreprise bénéficie d’une longue et riche histoire. Nous sommes le plus grand fabricant d’équipements de conditionnement physique au Canada. Nos appareils sont reconnus mondialement comme les meilleurs de l’industrie grâce à leur mouvement fluide, leur robustesse et leur durabilité. Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne dynamique et performante pour rejoindre notre équipe.

Description du poste

Sous la responsabilité du directeur des ressources humaines, l’adjoint aux ressources humaines est principalement chargé de la gestion et du suivi de l’ensemble des dossiers et documents RH, tout en fournissant un soutien administratif et en valorisant les pratiques RH sur le terrain. La personne occupant ce poste doit posséder de solides compétences en gestion de projet, faire preuve de flexibilité, avoir d’excellentes aptitudes interpersonnelles et informatiques, et être parfaitement bilingue.

Ce poste est : Temporaire, avec possibilité de permanence (remplacement pour congé parental)

Tâches et responsabilités

  • Participer au processus de recrutement : affichage des postes, tri des CV, organisation des entrevues, etc.
  • Accueillir et intégrer les nouveaux employés, compléter les formalités administratives.
  • Participer au traitement de la paie.
  • Effectuer des tâches administratives, classer et tenir à jour les dossiers des employés en veillant à leur exactitude, leur confidentialité et au respect des lois en vigueur.
  • Rédiger les comptes rendus des réunions.
  • Gérer les demandes des employés via le système RH.
  • Compiler des rapports et données en ressources humaines.
  • Assister à la gestion des présences et au suivi de l’absentéisme.
  • Contribuer à l’organisation d’événements de l’entreprise et du Club Social.
  • Participer à l’administration des avantages sociaux : inscription, traitement des demandes, communication avec les employés.
  • Participer à l’élaboration et au suivi des programmes de formation.
  • Gérer les dossiers en santé et sécurité au travail.
  • Assurer la gestion des uniformes de travail.

Exigences

  • Diplôme en ressources humaines ou dans un domaine connexe.
  • 3 ans d’expérience dans un rôle similaire.
  • Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite.
  • Très bonnes compétences informatiques (Microsoft Office); atouts : ADP, Smartsheet, SharePoint.
  • Bonne connaissance des lois et règlements du travail en vigueur.
  • Connaissance de la paie.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Souci du détail et respect de la confidentialité.

Ce que propose Atlantis Strength

  • Un environnement dynamique et enrichissant
  • Assurances collectives et avantages sociaux compétitifs
  • Stabilité et sécurité d’emploi
  • Valeurs d’entreprise à caractère familial

Type d’emploi : Temps plein, contrat à durée déterminée

Avantages

  • Assurance dentaire
  • Assurance invalidité
  • Assurance maladie complémentaire
  • Assurance vie
  • Assurance vision
  • Congés payés
  • Contribution équivalente au REER
  • Événements d’entreprise
  • Gym sur place
  • Stationnement gratuit
  • Tenue décontractée

Formation

DEP / AEC ou Certificat (souhaité)

Expérience

Ressources humaines : 3 ans (souhaité)

Langue

Français (obligatoire)

Lieu de travail : En présentiel

Avantages

  • Salaire compétitif
  • Assurance invalidité, vie et maladie complémentaire
  • Trois semaines de vacances payées par année
  • Possibilités d’avancement de carrière
  • Abonnement gratuit au plus grand gymnase de la rive-nord de Montréal

Candidature

Notre équipe de ressources humaines se penchera sur votre candidature et vous contactera si elle est retenue. Bonne chance!

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